Qualität
I-FourC hat hohe Ansprüche an die Qualität von Produkten und Dienstleistungen. Entsprechend handeln wir auch. Unsere Mitarbeiter verfügen nachweislich über umfangreiche Kompetenzen und informieren sich ständig über die neuesten Technologien und Entwicklungen. Wir sind bestrebt, alle einschlägigen Zertifizierungen zu erhalten und unterstützen Fort-und Weiterbildungsmaßnahmen für unsere Mitarbeiter. Das kommt nicht nur I-FourC, sondern auch ihrer persönlichen Entwicklung zugute. Zur Evaluierung unserer Professionalität werden nicht nur interne Ergebnisse, sondern auch Erfahrungen von Kunden und Lieferanten in die entsprechenden Verfahren einbezogen.

Innovationen
Ein ungewöhnlicher Blickwinkel, ein überraschender Ansatz, ein innovatives Konzept … In keinem Fall wird sich I-FourC für eine 08/15-Lösung entscheiden. Für Langeweile gibt es in unserer Philosophie keine Entschuldigung. Qualität ist für uns natürlich oberstes Gebot. Darüber hinaus sollen unsere Kunden aber auch gern mit I-FourC zusammenarbeiten, nicht nur der Produkte, sondern auch unserer Arbeitsweise wegen.

Zuverlässigkeit
I-FourC möchte ein verlässlicher Partner beim Übergang von Papier zur digitalen Datenspeicherung sein. Versprechen und Vereinbarungen werden von uns in jedem Fall eingehalten. Sie haben unser Wort! Integrität, Ehrlichkeit und ein respektvoller Umgang mit Menschen sind uns wichtig. Dafür stehen wir und dasselbe erwarten wir von unseren Auftraggebern, Mitarbeitern und Geschäftspartnern.

Sorgfalt
Sorgfalt ist für I-FourC in allen Bereichen von zentraler Bedeutung. Täglich werden unzählige vertrauliche Akten von unseren Mitarbeitern bearbeitet, archiviert und gescannt. Dabei geht es vor allem um die Interessen unserer Kunden. Mithilfe eines Quick Scans wird die Sachlage in einer Organisation zunächst inventarisiert. Erst danach erfolgt eine durchdachte schriftliche Empfehlung. Ein äußerst sorgfältiges Vorgehen also, darauf können unsere Kunden vertrauen.

Kunden- und Bedarfsorientiertheit
Ausschlaggebend für unsere Dienstleistungen sind die Wünsche und Bedürfnisse unserer Kunden. Unsere Mitarbeiter kennen diese ganz genau. Sie sind mit den jeweiligen primären Prozessen, den damit verbundenen Risiken und den neuesten Entwicklungen in der Organisation vertraut. Auf dieser Grundlage kann der Bedarf der Kunden beurteilt und entsprechend gehandelt werden.

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